安岳县始终践行以人民为中心的发展思想，坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育重要载体，聚焦群众急难愁盼，建立健全三项机制，务实便民利民举措，推动改革发展成果更多更公平惠及人民群众，凝聚起建设“一城一地”、崛起成渝中部的强大合力。
拓展走访长效机制，下沉一线问需于民。着手问题收集，研究制定集中与常态结合的“我为群众办实事”大走访长效机制，纵深开展“大调研大走访大排查”三大行动，深入基层听民声集民智、解难题纾民困。34名县级党员领导干部发挥头雁效应，聚焦发展难点、群众痛点、社会热点，率队进农村社区、到企业单位走访调研，为高质量发展明晰思路、找准抓手。县乡村组四级1.6万余名干部积极响应，分组分片深入乡镇（街道）村（社区）全覆盖集中走访，到田间地头了解群众呼声、倾听百姓心声、掌握基层关切，线上线下结合向116万余群众问政问计问需。多渠道广范围收集反映问题及意见建议9200余条，梳理办实事项目台账1300余条，均全面答复办理完毕。
实行立项攻坚机制，统筹联动化解销账。着眼问题化解，创新实施“百千万”民生攻坚行动，建立办实事项目立项攻坚机制，推行“一问一策一结果”办理流程，统筹各级各部门、联动行业领域通力协作，出实招干实事、下深水解难题，推动各类民生事项落地生效。目前，全县新建学校8所，增加学位6150个，4个二级以上医院建设项目加快实施；推出200项“一件事一次办”事项，企业缴费率降低至50%以下；办理“跨省通办”“川渝通办”1027件；常态开展“双报到”、疫情防控志愿服务等活动3200余场次，解决群众急难愁盼问题9000多个。
健全群众评价机制，联系督导提质增效。着力满意度提升，建立“我为群众办实事”专项督导机制，结合当前重点工作，组织24个专项小组开展督导检查，将干部参与率、走访覆盖率、问题办结率和群众满意率作为督查重点，扎实开展走访“回头看”，面向广大党员群众发放满意度评分调查表，切实了解百姓真实评价、按期整改反馈问题。完善党务、村务公开工作机制，切实保障群众监督权、知情权和表达权。动态调整县级领导干部联系点，确保联系基层和群众不脱节、不断档，推动全县各级党员干部直接联系群众常态化制度化。切实把“群众满意率”作为检验“我为群众办实事”实践活动及大走访成果的直接标准，真正让“守望初心”与“赢得民心”同频共振。（县委组织部）
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