龙台发展区管委会采取“三盯”措施,持之以恒推进党风廉政建设和反腐败斗争,教育引导全体党员干部持续纠“四风”、树新风,着力维护亲清政商关系,为构建一流营商环境、助推发展区企业健康成长保驾护航。
一是紧盯节日病,前置廉洁教育。开展节前专题廉洁教育,讲清纪律规矩预防在前;通报违反“八项规定”精神典型案例6期,反面案例教育警示在前;制发节日廉洁短信50余条,关心关爱干部职工提醒在前,坚决防范“四风”反弹。
二是紧盯关键点,畅通举报渠道。围绕干部职工服务企业这个关键点,开启信访举报办理智能通道,建立信访检举举报平台,公布举报电话、举报信箱,用好“码”上举报,让问题反映、处置驶入“快车道”,“扫一扫”即反映问题,实现信访举报渠道畅通,不断提升信访处置效率。
三是紧盯中梗阻,强化日常监督。围绕“严”的主基调,开展“假上班、真娱乐”“假培训、真旅游”“酒局、酒驾”等专项整治7次,促进党员干部规矩履职;从细从小入手,常态监督工作作风、生活作风、担当履职等情况,促进党员干部作风转变;制定干部职工服务企业“八不准”,实行“负面清单”管理,切实梳梗阻去病灶,不断提升企业、群众满意度。(龙台发展区管委会)